劳动关系问题

[复制链接]
查看11 | 回复1 | 2022-12-19 21:19:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
我厂职工2010年12月末动手术,2011年1月3日来厂送诊断书1月份到2月份,并填写员工续签劳动合同申请表,然后就再没来过单位,我1月10日写的续签合同,他没来所以就没签字,但是我在网上已经给他做用工备案,后来这个员工的弟弟1月末过来替这个员工开的工资。过完年他弟弟送诊断书是从2月份到3月9号的。这个员工的家人是2月10号登的报说他离家出走,到现在这个员工也没找到,也没来上班,我公司想从下个月不给他交保险与公积金,我公司应该怎么办,他的档案关系也在我单位,我应该怎么办。而且我这个合同有没有法律效应。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-19 21:19:49 | 显示全部楼层
应当依据相关规定,解除劳动关系。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行