没有做过为什么让我承担责任

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查看11 | 回复5 | 2022-12-19 21:32:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
我在公司做了7年半了;由于一些事情正好发生在加工资的时期;而且又解释不清楚;我说没有做他们不相信;之后又几次打电话让我把事情承担下来;我说没有做怎么承担;如果因为这样公司辞退的话;公司好不好赔付补偿金呢;我是合同工
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千问 | 2022-12-19 21:32:02 | 显示全部楼层
可以要求支付赔偿金
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千问 | 2022-12-19 21:32:02 | 显示全部楼层
假如辞退你的话,你可以要求支付14个月的工资赔偿。
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千问 | 2022-12-19 21:32:02 | 显示全部楼层
什么事情?没有证据的情况下辞退你需要支付补偿金
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千问 | 2022-12-19 21:32:02 | 显示全部楼层
公司辞退职工需要有合法的理由,没有合法理由则属于违法解除。你有权要求恢复劳动关系、支付恢复期间的工资或要求根据工龄给予两倍赔偿。
详情,可以来电咨询专业律师,委托律师处理。
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千问 | 2022-12-19 21:32:02 | 显示全部楼层
上海多年执业律师为你解答:
当然可以要求支付补偿金的。如果公司是违法解除合同的话还可以要求支付双倍补偿金的。
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