不服从公司的工作安排被解雇会有赔偿吗?

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查看11 | 回复1 | 2022-12-19 21:36:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
我预定今年国庆节结婚,但是公司执意要派我去外地出差6个月。因为会影响婚期。所以我拒绝了。公司说因为我不服从安排要解雇我,而且不会得到赔偿。我查了劳动法的相关规定,我不知道这个是不是属于“严重违反公司的规章制度的”和“严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损害的”这两条,因为这两条仿佛与我的情况类似。请问我能得到赔偿吗?
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千问 | 2022-12-19 21:36:54 | 显示全部楼层
用人单位与劳动者解除劳动关系的,应当依法支付法律规定的赔偿或者补偿;对于您担心的问题,须视具体情形确定,但一般不能以此拒绝支付相关费用。
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