关于企业改制的一些问题

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查看11 | 回复3 | 2022-12-19 21:42:37 | 显示全部楼层 |阅读模式
我们公司原来是国有企业,2008年召开全体职工大会说我们已经改制了,现在是多元化经营,我们不懂什么多元化,有的职工就去市政府查了下,那里显示我们公司已经早已是民营的了,现在我有几个问题想请教一下,改制对工人有什么好处?工人应该得到什么?隐瞒改制是否违法?工会主席在工人都不知情的情况下就在改制的文件下敲章是否违法?违法的话要付什么法律责任?厂房市政搬迁至郊县工人应得什么?95年发行的公司股票,30%是职工股,这30%里有52万股现在在公司手里,我们职工要求买回来,有什么依据?职工股东代表要求召开职工股东代表大会有哪里条件?时间怎么定?要求其公布列年来职工股的购买和退股情况是否合理?合理的话有什么依据让他公布?公司历年来的经营状况我们是否可以要求其按照上市公司那种规范的年报公布?
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千问 | 2022-12-19 21:42:37 | 显示全部楼层
你的问题很多,最好你能联合工人集体解决此事,很多改制老板都是这样暗箱操作的,但一两个人出来是不利于问题解决的。
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千问 | 2022-12-19 21:42:37 | 显示全部楼层
你们的情况建议委托律师调查后提出解决方案。
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千问 | 2022-12-19 21:42:37 | 显示全部楼层
问题很多,且很复杂,可以集体委托律师维权。
需要帮助,可以预约面谈。
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