企业无故辞退我,我该怎么办？急等回答．急急急

显示全部楼层 · 2022-12-19 21:53:10

我单位因效益不好，连续几天不能正常上班，但在其间单位机构的宾馆因为旅游旺季的原因而需要企业员工的帮忙，我因单位不能正常上班而在家做别的工作，可单位领导强行我去酒店帮忙，我不能答应此无理要求，单位领导因我不配合而强行掉离我原来的工作岗位，如我不答应，就要强行辞退我，我该怎么维护自己的利益，我在本单位已经签定劳动合同工作整党工作年

千问 · 2022-12-19 21:53:10

你不配合领导的安排的依据如果是你根据签订的劳动合同和企业的规章制度的规定，那你的行为将会受法律保护，你就可以申请劳动仲裁维权。如果你是想当然的认为企业无权调换工作岗位，又不正常上班，那么企业依法辞退你就会变得合法了，你的权益将会受损。建议你将相关资料（指劳动合同和企业规章制度、员工制度等）拿去对律师咨询。

千问 · 2022-12-19 21:53:10

单位有权调换你的工作，但是要进行岗位培训，如果你不服从，你的权益会受损，如果单位辞退你，你可以申请劳动仲裁