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合同工资比实际工资少，凭入职申请表的复印件，如何维权？

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查看11 | 回复2 | 2022-12-19 22:22:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
本人入职某公司，公司合同写的每个人都是工资1300。但在入职申请表中明确写3000有公司两位老板的签字，但原件在人事部保存本人只有复印件，公司一直拒不给工资单。工资分工行和建行分开发放。工行只发1300（对公部分）。余下部分公司用财务员工私人帐户转帐至建行。现公司与我解除合同赔偿金只按合同1300来计算。单位人事部说复印件是我伪造的，劳动仲裁说不支持没原件的复印件。请问：1、我能否在法院起诉时提出笔迹鉴定？以此确认签名是公??%
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千问 | 2022-12-19 22:22:00 | 显示全部楼层
你好，建议你委托律师协助处理。
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千问 | 2022-12-19 22:22:00 | 显示全部楼层
可委托律师处理，电话咨询
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