试用期被辞退

[复制链接]
查看11 | 回复3 | 2022-12-19 22:36:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
我们已跟该公司签订了劳动合同,但当时公司要求我们签的是空白合同,现公司也已给我们交了两至三个月的保险,但我们现处于试用期,我们于10月31日通知被辞退,并要求我们办理离职手续,我们没有办理,当时公司跟我们说时原因是因公司发展不景气,现给我们的辞退申请表原因是行为不端正,但我们现在没有辞退证明,我们可以要求补偿吗?
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-19 22:36:52 | 显示全部楼层
详情电话咨询
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-19 22:36:52 | 显示全部楼层
单位的辞退理由无法证明,无法量化,你可以据此提起劳动仲裁,要求单位赔偿。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-19 22:36:52 | 显示全部楼层
没有说清楚。当面咨询律师吧!
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行