工伤,职业病赔偿

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查看11 | 回复5 | 2022-12-20 07:22:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
在公司工作10个月,一直从事劳累作业,今天2012.02.06在医院检查出患有腰椎轻度退变请问我应该如何要求公司理赔。谢谢!
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千问 | 2022-12-20 07:22:14 | 显示全部楼层
先行职业病、工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。
工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。
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千问 | 2022-12-20 07:22:14 | 显示全部楼层
关键是能否认定成工伤。据我所知,很难
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千问 | 2022-12-20 07:22:14 | 显示全部楼层
可以申请职业病鉴定的。
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千问 | 2022-12-20 07:22:14 | 显示全部楼层
可以委托律师维权!
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千问 | 2022-12-20 07:22:14 | 显示全部楼层
可以申请工伤认定的。
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