公司生育津贴问题

显示全部楼层 · 2022-12-20 14:16:39

我在这家公司上班快满一年了，由于各方面的原因，公司要削减我们员工开支，从我们公司底薪里面抽5-10%的钱来当做我们的业务津贴，但是马上我要生孩子了，之前签订合同的时候合同里面规定我有三个月的带薪产假，那么，我们三个月的产假，公司是否有义务按照合同上规定的工资底薪来给我发呢？补充：公司如果现在决定不办了，那么我的三个月产假工资,公司是否要提前发给我？

千问 · 2022-12-20 14:16:39

交生育险的，由社保支付生育津贴。
从工资中提取业务津贴属于拖欠工资。

千问 · 2022-12-20 14:16:39

是的，产假工资不能少。