劳动纠纷

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查看11 | 回复2 | 2022-12-20 14:27:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
律师,您好,我现在在一家建筑单位上班,因为是刚毕业单位说半年后才给签合同,现在已经过了10个月了还没签,公司管理很不正规,什么都没有文件性的,工资好像也比面试谈的低,我现在想辞职,能要回大概四个月的社保什么的吗如果可以要求社保和双倍奖金赔偿,我该怎么操作呢,拿着法律文件去?如果就这样和公司摊牌,公司不理会或者态度强硬怎么办,或者不让我走怎么办,或者说那我现在就给你签,这些情况都怎么办呢,具体该有什么程序呢
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千问 | 2022-12-20 14:27:55 | 显示全部楼层
首先你要收集和保留好你在单位上班的证据,最好是有单位盖章的文件(上面有你的名字)、工牌、签到表、工资条等。证据齐全后可以找单位协商或找劳动监察部门申请仲裁,要求双倍工资和补交社保等
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千问 | 2022-12-20 14:27:55 | 显示全部楼层
公司存在违法是确定的,你现在需要收集相关的证据,正如一楼所列。并且为了防止公司以后不承认,可以录音。先协商,协商不成再去申请仲裁。
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