劳动的纠纷

[复制链接]
查看11 | 回复3 | 2022-12-20 14:30:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好,我在一家幼儿园工作三年多(2008.9--2011年初),我是11年3.26生的小孩,幼儿园没有给投保、签合同,我是2012年4月去找的劳动局,首先在时间上有没有不利于我的因素?其次,就是我叫张磊磊在单位的资料上都写的是张磊我只有工作时留下的录像和照片不知道行不行?再次,他们的工资条上没有我的签字但是他们有发工资的签字本上面只有我的名字没有工资的信息可以做证据吗?
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 14:30:50 | 显示全部楼层
你好,可以作为证据,建议申请劳动仲裁。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 14:30:50 | 显示全部楼层
可以做为证据。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 14:30:50 | 显示全部楼层
你好,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。你所说的可以作为证据仲裁。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行