劳动纠纷

显示全部楼层 · 2022-12-20 14:36:57

公司无故拖欠和克扣加班工资和法定节假日加班工资,加班工资还打7折,给于的理由是政府的优惠政策,而且还要倒扣我所加班的总工时,还要强制不安排和缩短正常工作时间,方便公司把我们的加班时间倒扣回去.希望帮助下.

千问 · 2022-12-20 14:36:57

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

千问 · 2022-12-20 14:36:57

可以搜集相应的证据，申请劳动仲裁以维护你的合法权益。

千问 · 2022-12-20 14:36:57

提供相关的证据可以申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 14:36:57

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 14:36:57

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 14:36:57

搜集相应的证据，申请劳动仲裁

千问 · 2022-12-20 14:36:57

政府是不会有这样的优惠政策的，这是违法行为，你有权要求公司足额支付拖欠的工资和加班费。
必要时，委托专业律师维权，需要帮助，可以来电联系。

千问 · 2022-12-20 14:36:57

工资应当发放，拖欠工资是违法的。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师维权！