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合同到期不想续签,但是公司扣押工资及不办离职手续,我该怎么做

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查看11 | 回复3 | 2022-12-20 14:52:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
2012年6月23日合同到期,在15号左右公司让签了一份续签申请.因19号找到下家单位就不想做了,提出离职就没有签订正式劳动合同,公司规定提前1月提出离职才能走,所以说要到7月19日才能走,我想马上要走,可是公司说要走就扣押工资不发,并且不办离职手续.请问公司这么做是合法的吗?我该怎么做
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千问 | 2022-12-20 14:52:01 | 显示全部楼层
你好，去劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁
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千问 | 2022-12-20 14:52:01 | 显示全部楼层
申请劳动仲裁即可
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千问 | 2022-12-20 14:52:01 | 显示全部楼层
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