公司员工因生育保险未上，对我提出赔偿

显示全部楼层 · 2022-12-20 15:37:04

您好，我是公司负责行政工作的，公司员工的保险由我负责办理和缴纳。我公司有一女员工，2010年8月开始在本公司工作，2012年1月生育小孩，本来公司答应上社保，由于种种原因，生育保险没办成（养老保险一直按时缴纳），现在她要求公司赔偿她未能报销的生育费用及生育津贴共计1.3万（她生育期间的工资全部足额发放，并且她参加了农保，报销了1200元的生育费用），并说如果公司不补偿她的话，这个费用要由我来负责，因为她觉得是我的过错导致她的生育保险没上成功，这样有道理吗？我该怎么做？

千问 · 2022-12-20 15:37:04

不存在这么高的费用

千问 · 2022-12-20 15:37:04

你好，你作为公司员工，如果根据公司制度及岗位职责规定，公司员工办理社会保险是属于你的职责，那么因你未履行职责导致公司员工未能享受社保待遇，责任应先由你所在的公司承担，但公司可以以你存在过错向你追偿因此支出的费用。