公司解除合同,关于遣散费相关问题

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查看11 | 回复2 | 2022-12-20 16:18:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司A是B公司聘请的,现B公司要与A公司解除聘用合同,A公司现有三个选项给劳动者,1、是留任B公司,2、A公司内部调动(还有其他项目,但较远)3、劳动合同终止(要求员工填写离职申请)。请问这种情况合法吗?三种情况是否A公司可以不支付劳动者遣散费。A公司以向B公司索要员工遣散费。
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千问 | 2022-12-20 16:18:44 | 显示全部楼层
可以。。。。
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千问 | 2022-12-20 16:18:44 | 显示全部楼层
可以要求补偿
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