关于哺乳期解除合同赔偿

[复制链接]
查看11 | 回复6 | 2022-12-20 16:38:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
我是12年6月生完小孩9月就上班了现在公司准备要关门清算想与我解除合同我能得到多少赔偿金。如果暂时不解除等到清算完解除公司有没有可能就会逃跑不管我还有那时我要是去告他是不是就找不到人了给我赔偿了
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 16:38:41 | 显示全部楼层
建议与公司协商,协商不成可以提起劳动仲裁
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 16:38:41 | 显示全部楼层
哺乳期是不允许解除正在哺乳婴儿的女工的劳动合同的。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 16:38:41 | 显示全部楼层
协商不成可以提起劳动仲裁
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 16:38:41 | 显示全部楼层
已回复。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 16:38:41 | 显示全部楼层
申请劳动争议仲裁。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 16:38:41 | 显示全部楼层
哺乳期是不允许解除正在哺乳婴儿的女工的劳动合同的。
如果单位面临破产,建议早点协商补偿后解除
如需帮助,电话联系
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行