关于公司给员工更换工作岗位，因更换后的工作岗位不适合而被动辞职，员工可以要求公司经济补偿吗？

显示全部楼层 · 2022-12-20 16:56:20

关于公司给员工更换工作岗位，因更换后的工作岗位不适合而被动辞职，员工可以要求公司经济补偿吗？补充：公司将我原部门撤销后给我更换工作岗位，对于更换后的工作岗位不适合，而被动提出辞职。这种情况下可以要求经济补偿吗？目前公司也已两个月未发工资。

千问 · 2022-12-20 16:56:20

您好，申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 16:56:20

可以申请劳动仲裁

千问 · 2022-12-20 16:56:20

您好，可以去劳动仲裁委申请仲裁

千问 · 2022-12-20 16:56:20

单位没有支付工资的行为是违法的,协商不成,可以申请劳动仲裁维权

千问 · 2022-12-20 16:56:20

可以申请劳动仲裁解决。

千问 · 2022-12-20 16:56:20

您好！原来的劳动合同就工作岗位的问题由没有明确的约定，如果单位擅自变动是需要与您协商一致的，协商不成可以直接去劳动监察大队投诉。