工伤

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查看11 | 回复6 | 2022-12-20 17:05:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
请问做木工右手大拇指受伤,9级,私营企业没有工资单,能否按木工工资赔偿?
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千问 | 2022-12-20 17:05:41 | 显示全部楼层
按本人工资
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千问 | 2022-12-20 17:05:41 | 显示全部楼层
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,委托律师为你处理。
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千问 | 2022-12-20 17:05:41 | 显示全部楼层
按工伤处理
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千问 | 2022-12-20 17:05:41 | 显示全部楼层
先申请工伤认定。
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千问 | 2022-12-20 17:05:41 | 显示全部楼层
假若属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿。该工伤赔偿,单位拒绝支付的,你应先申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿,不服劳动仲裁时,才可以向法院起诉要求工伤赔偿。在一个月之内单位不申请的,在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。切记:申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。医疗费、停工留薪期工资,住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。
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千问 | 2022-12-20 17:05:41 | 显示全部楼层
搜集证据最主要!具体维权操作建议直接请律师提供帮助!
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