拖欠工资

显示全部楼层 · 2022-12-20 17:05:42

我在这个公司上班4个多月，到现在只拿到2500（第一个月1300，第二个月起每月1500）元工资，还欠我3213元（他们按每月三天假期扣除工资后剩余的）。9月25号我离开公司（经理说，公司要关门所以不让我继续上班）。到现在我催了好多次，都一而再再而三的推脱。对了，公司没有跟我签订劳动合同，本来说一个月试用期过后签的，但正式上班后就没人问了。请问我可以得到除工资以外的相应赔偿吗，如果可以，我该怎么办

千问 · 2022-12-20 17:05:42

搜集事实劳动关系的证据后去单位所在地的劳动局申请仲裁可以要回并可以要未签订劳动合同的双倍补偿。

千问 · 2022-12-20 17:05:42

可以申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 17:05:42

建议你依法申请劳动仲裁！

千问 · 2022-12-20 17:05:42

可以申请劳动仲裁，要求单位补发工资和支付双倍工资、补缴社保、支付经济补偿金。

千问 · 2022-12-20 17:05:42

向劳动监察大队投诉，或者提起劳动仲裁，委托律师处理。