被公司开出

显示全部楼层 · 2022-12-20 17:35:58

因公司现在需要裁员，所以上班时间拿了手机出来看看信息被看到，现在公司要罚我200元并做开除的行政处罚，请问这样是否合理？我又该怎么办？

千问 · 2022-12-20 17:35:58

违法解雇不合理！可以要求双倍赔偿！单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决

千问 · 2022-12-20 17:35:58

依据公司的规章制度及劳动合同。

千问 · 2022-12-20 17:35:58

公司的处罚不符合法律规定。可能申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 17:35:58

你好：申请劳动仲裁解决