这样降薪合法么?

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查看11 | 回复3 | 2022-12-20 18:34:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司有销售制度,就是每年销售人员的底薪是按照上一年的回款来决定当年的底薪,自然有的人涨,有的人降。我想问一下,如果被降薪本人就是不同意,公司能以销售制度强行给降薪么?合法么?
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千问 | 2022-12-20 18:34:09 | 显示全部楼层
公司有相关销售制度并事先告知员工,可按该制度执行,无需再经过员工同意
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千问 | 2022-12-20 18:34:09 | 显示全部楼层
不合法,建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
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千问 | 2022-12-20 18:34:09 | 显示全部楼层
规章制度如果经过了公示,应该执行
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