交通事故责任划定及误工费的计算

显示全部楼层 · 2022-12-20 19:26:31

我家有一辆货车雇佣司机驾驶，在2013年4月4日，司机开车与别人追尾，导致车辆驾驶室报废、司机右腿骨折，请问责任应该怎么划分？我作为车主与司机之间应该各承担多少责任？我是否应该承担司机休养期间的全部误工费？如果要承担误工费应该怎么计算？

千问 · 2022-12-20 19:26:31

1、以交警出具的责任认定书为准，交警会依据双方是否违章及违章与事故发生是否有因果关系及影响大小来综合作出判断，如对事故认定书认定的责任不服，可在接到认定书之日起三日内向作出认定书的上级交通管理部门提出复核申请。
2、各项赔偿损失按责任比例分担。

千问 · 2022-12-20 19:26:31

交通事故责任大小应有交警部门出具交通是认定书认定，一般情况下司机不承担赔偿责任，由雇主承担赔偿责任。司机的骨折是否由雇主承担责任，要看司机在交通事故中承担的责任大小而定；误工费多少一般是按照同行业赔偿标准而定，每个省市赔偿标准不一。

千问 · 2022-12-20 19:26:31

你好！首先交通事故的责任认定要由交警部门认定！作为雇主，雇员受伤也要承担责任！

千问 · 2022-12-20 19:26:31

你方追尾，会承担主要或全部责任。车主与司机承担连带责任。
作为雇主你要承担责任，但因为司机也有过错，会减轻你的责任。误工费按照司机的实际工资或行业标准支付。同时，你也可以追究司机因重大过失给你造成的损失

千问 · 2022-12-20 19:26:31

责任由交警部门划分。
司机的人身损害根据其病情计算，伤情稳定后够做伤残等级鉴定。可以起诉对方和保险公司
但是根据雇佣合同，你作为雇主，也要承担一定责任呢，但是司机属于重大过失，可减轻你的责任。
你的车辆损失可以向司机追偿。
司机的误工费对方也可以支付

千问 · 2022-12-20 19:26:31

你好，责任由交警部门认定的。人身损害费用根据其病情计算，伤情稳定后够做伤残等级，按照等级来经行赔偿