索要工资

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查看11 | 回复6 | 2022-12-20 19:28:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
我4月9号办的离职手续,工作已经交接清楚,可是3月的工资和4月几天的工资要延后3个月才发,还有在职时以培训费为幌子的押金(其实就没培训过)领导来回推不说啥时给!请问公司这样做合法吗?我该怎么做?
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千问 | 2022-12-20 19:28:39 | 显示全部楼层
那就申请仲裁要回工资
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千问 | 2022-12-20 19:28:39 | 显示全部楼层
不合法,可以去劳动部门投诉或申请劳动仲裁
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千问 | 2022-12-20 19:28:39 | 显示全部楼层
不合理,可以投诉也可以申请劳动仲裁。
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千问 | 2022-12-20 19:28:39 | 显示全部楼层
离职后一年内申请仲裁
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千问 | 2022-12-20 19:28:39 | 显示全部楼层
不合法,申请劳动仲裁
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千问 | 2022-12-20 19:28:39 | 显示全部楼层
您好,建议您或投诉或申请劳动仲裁
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