劳动工伤赔偿

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查看11 | 回复1 | 2022-12-20 19:34:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
本人在于电力系统工作,由于在2012年间工作,不慎出现意外,造成工伤,由于公司种种原因,到现在还没有上报劳动工伤,现在我要求公司帮我做个工伤认定,但是公司找其它借口,让我没法到劳动局认定工伤。之后我去劳动局了解到,我这种粉碎性骨折,可以评为7级伤残,出事其间,公司只出了在医院治疗期间的费用,出院之后的费用一直没有,包括(伙食费,交通费,生活护理费,康复治疗费),只是每个月发正常工资。还有我还需要做二期手术,(大概费用4万左右)。我跟公司有劳动合同的,如果现在去找公司索赔,我可以得到多少赔偿?(因为我这些工作属于高空作业,每个月工资3000左右)如果公司在赔偿方面不适当的话,起诉公司的话,胜率有多少?像以上这种情况,接下来我该怎么办?
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千问 | 2022-12-20 19:34:49 | 显示全部楼层
自已先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等
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