年休假

显示全部楼层 · 2022-12-20 20:14:24

在单位工作1年零4个月辞职了本人工龄超过10年也就是享受10天假期单位负责人说不能一下子全都用完分上半年和下半年分段休息试问我已经辞职了可以把年休假全都用完吗

千问 · 2022-12-20 20:14:24

你好！年休假是按照自然年度来计算的，如果你是6月30日离职，那么今年的年休假你可以享受一半。如果公司没有批准的你年休假，可以要求按照日工资的3倍支付差额。

千问 · 2022-12-20 20:14:24

可以休假或者选择让单位支付你年假的加班工资。

千问 · 2022-12-20 20:14:24

如果单位不同意你休假，可要求单位支付你年假的加班工资。

千问 · 2022-12-20 20:14:24

你好：
年休假由单位安排。如果终止或解除劳动关系时尚有年休假未休的，单位需要支付年休假替代工资，标准为日工资的3倍乘以未休天数。

千问 · 2022-12-20 20:14:24

如果单位不同意你休假，可要求单位支付你年假的加班工资。

千问 · 2022-12-20 20:14:24

可以要求按照日工资的3倍支付差额。