劳动时间和薪酬问题

显示全部楼层 · 2022-12-20 20:52:16

因公司人员不足，我们的上班时间是每月30天算的话要上15个班，每班从晚7点到早上八点共13个小时，休息一晚再接着上（例1号晚上上班，2号晚上休息，3号晚上上班，4号晚上休息。。。）每月工作时间=13*15=195小时。工资比每天8小时每周40小时的员工只多了25元一个班的中夜班费（一个月375元）！请问我们该怎么去维护自己权益，公司违反了劳动发的哪些规定？谢谢

千问 · 2022-12-20 20:52:16

可以申请仲裁的

千问 · 2022-12-20 20:52:16

直接申请劳动仲裁

千问 · 2022-12-20 20:52:16

你好，你可以收集相关的证据申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 20:52:16

公司违法，应当支付加班费。

千问 · 2022-12-20 20:52:16

这位朋友，根据你的情况，答复如下：
公司的违法行为需要你提供劳动合同来判断，现在可以确定的事公司未支付夜班津贴已经违法，如有任何疑问，请电话联系。