解聘赔偿

显示全部楼层 · 2022-12-20 21:00:38

公司无故解聘，也没有提前30天书面通知，请问应该怎么要求赔偿。如果公司提前通知我了，我用这一个月的时间请假找别的工作，公司会不会扣钱？

千问 · 2022-12-20 21:00:38

可以主张一年一个月工资的经济补偿金，违法解除须支付双倍经济补偿金。

千问 · 2022-12-20 21:00:38

你好，公司违法解除劳动合同，可以要求经济补偿金的，协商不成可以申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 21:00:38

你好，公司违法解除劳动合同，可以要求经济补偿金的，协商不成可以申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 21:00:38

你好，公司解除劳动关系的可以要求经济补偿，协商不成可以到劳动监察大队去投诉或申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 21:00:38

你好，可以要求公司支付经济补偿金，建议申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 21:00:38

单位应当支付经济补偿。