劳动纠纷

显示全部楼层 · 2022-12-20 21:29:29

半年提成没有发，老板说生意没钱赚没有提成，之前没有说过这样的话！我们没有签合同，但在商场有我的入职证明，我要怎么样才能要回提成？而且以前经常拖欠工资一两个月，但我们都没有工资条，是老板算好就汇款到账的！入职前说房租补贴，一年都没有补助，因为都是口头承诺的，要什么证据？该怎么解决呢？

千问 · 2022-12-20 21:29:29

没有签订合同可以要求支付双倍工资

千问 · 2022-12-20 21:29:29

没有签劳动合同可以要求双倍工资赔偿，申请劳动仲裁解决。欢迎来电咨询或到所里当面咨询

千问 · 2022-12-20 21:29:29

您好！
1建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁；
2可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3可以到劳动稽查部门投诉，要求补缴或相应经济补偿金；
4可以要求支付一个月的代通知金；
5可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额加付25%经济补偿金；
6可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金；
7单位行为属于违法，可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金；
8经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；
9月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资；
10建议委托律师代理，详情请来电咨询。

千问 · 2022-12-20 21:29:29

可以申请劳动仲裁

千问 · 2022-12-20 21:29:29

你好，你可以申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 21:29:29

申请劳动仲裁解决

千问 · 2022-12-20 21:29:29

申请劳动仲裁要求支付双倍工资

千问 · 2022-12-20 21:29:29

你好：
可申请劳动仲裁，主张双倍工资，如有疑问或需要律师帮助可致电详谈，以更准确的为你解答。

千问 · 2022-12-20 21:29:29

向劳动社会保障部门申请仲裁。