劳动工资索赔欠款

显示全部楼层 · 2022-12-20 21:44:33

这个月离职，打算跟单位协商赔偿欠薪，因为我们每周单休，工资一个月2200，问了人力资源的人说，按照国家规定延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。所以不会进行任何补偿我问加班费，人力资源说每个月加班费已经包含在工资里面，但是我们从来没有工资条之类的东西，全部都是直接打卡，如果按照每次加班200%赔偿，一年应该赔偿我7446元，现在按照他们的说法，一分钱不用赔偿我。

千问 · 2022-12-20 21:44:33

对于自己实际工资的发放情况有知情权，可以要求用人单位出具工资明细。
协商解决，如不成申请劳动仲裁

千问 · 2022-12-20 21:44:33

建议你想当地劳动局的监察部门举报求助！

千问 · 2022-12-20 21:44:33

你好，你们对于自己实际工资的发放情况有知情权，可以要求用人单位出具工资明细。
如果用人单位拒绝支付加班费等费用，你们可以向劳动部门申请劳动仲裁维权的。

千问 · 2022-12-20 21:44:33

建议向劳动监察部门进行投诉，或申请仲裁。

千问 · 2022-12-20 21:44:33

可以搜集证据劳动仲裁维权

千问 · 2022-12-20 21:44:33

公司的说法不成立，协商不成申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-20 21:44:33

进行投诉