您好,我在1个餐饮娱乐公司这上班,去年年底与公司产生了劳务纠纷

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查看11 | 回复5 | 2022-12-20 22:21:32 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好,我在1个餐饮娱乐公司这上班,去年年底与公司产生了劳务纠纷,我迟到了两天,公司就因为这个要辞退我,请问我能怎么办呢?
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千问 | 2022-12-20 22:21:32 | 显示全部楼层
您好,根据您的描述公司的作法不合理,协商不成您可以向劳动纠察大队投诉或申请劳动仲裁
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千问 | 2022-12-20 22:21:32 | 显示全部楼层
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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千问 | 2022-12-20 22:21:32 | 显示全部楼层
你好,根据你们公司的公司制度,不合理,你可以收集证据,申请仲裁维权。
我的补充: 2014-01-06 15:03
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千问 | 2022-12-20 22:21:32 | 显示全部楼层
你可以申请劳动仲裁,要求公司支付赔偿金或者要求继续履行劳动合同并赔偿工资收入损失。

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千问 | 2022-12-20 22:21:32 | 显示全部楼层
你好,用人单位涉嫌违法辞退,你可以收集证据申请劳动仲裁维权。
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