法律问题

显示全部楼层 · 2013-3-10 23:39:03

你是这个教育部门下属单位的职工，原单位撤销，被原单位解除劳动关系后其中有一部分人（职工）承包了企业，那么这时候你还是在这个单位继续工作着对吗？这样的话不管是单位性质怎样变化，只要有劳动关系存在，就应该继续为你缴纳各项社保（如拖欠社保，可以向劳动部门举报）。如果原单位撤销了，解除劳动关系以后，你也就随即离开了，另谋职业了，和原单位以及现在的新单位没有了劳动关系，那么新承包人就没有法律依旧继续为原单位已经解除劳动合同的职工继续缴纳社会保险义务了。（如果是这样，真的是太遗憾了，因为在原单位撤销新单位接手成立时，原来的职工明确表示愿意继续留下工作的，劳动权利可以收到法律的保护）...

千问 · 2013-3-10 23:39:03

承包人没义务为你们买，另外你即使起诉的话时效也过了。...