在劳动合同期间 总监给我2条路 一条是赔我一个月工资 一条是停职留薪 我该怎么办 我干了有9个月了

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查看11 | 回复3 | 2012-6-22 00:16:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司总监的说法是错误的。你继续上班,如果对方给你辞退的话,你可以主张一个月的经济补偿金,还有补偿金的双倍的赔偿金。...
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千问 | 2012-6-22 00:16:07 | 显示全部楼层
可以继续上班,如果公司不发工资的话,建议到当地的劳动部门投诉。...
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千问 | 2012-6-22 00:16:07 | 显示全部楼层
当然是停职留薪了,不干活还能拿工资,为什么选别的路?...
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