员工公车出差,途中因强行超车发生车祸,责任配合如何算?员工开

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查看11 | 回复1 | 2013-3-22 16:12:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
不能,不论是否签署劳动合同你们之间都存在雇佣事实,我觉得像你这种奸商法律应该严惩不贷,还想在寻求损失最小化。...
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