离职交接问题

显示全部楼层 · 2022-12-23 22:24:08

您好！我现在在一家早教幼儿园当幼儿教师，现在还在试用期内，我一周前提交了辞职，但在试用期签了一份试用期协议，协议内容有提到如果辞职需提前一个月书面通知获得单位审批辞职后才进行工作交接。现在单位没有支付我3、4月份的工资，也没有帮我缴纳保险，工资也没有达到最低工资标准，我昨天没去上班，没有交接清楚，我这么做有问题吗？单位说要上法院告我，请问律师这种情况告得了我吗，最坏的结果是什么?麻烦您告知，谢谢！

千问 · 2022-12-23 22:24:08

这是可以收集证据应诉的

千问 · 2022-12-23 22:24:08

告不了，反倒是你有权去投诉、仲裁单位。要求补社保，补工资，工资，经济补偿。

千问 · 2022-12-23 22:24:08

可以申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-23 22:24:08

你好，建议申请劳动仲裁。