干了九年被解雇不赔钱

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查看11 | 回复7 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层 |阅读模式
我是一个普通的农民工,从保安到保安队长在到办公室,辛辛苦苦干了九年,厂里安排了一个安全主任,拿的还是原来保安队长的钱,厂牌上和工资条上都没有注明安全主任。前一段时间厂里被盗,直接把我开除,不肯赔偿。你说他应不应该赔偿。
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千问 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁,主张经济补偿金。。
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千问 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层
可以要求经济补偿9个月工资。
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千问 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层
厂里开除你有没有解雇通知书呢?
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千问 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层
你好,有权要求经济补偿9个月工资
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千问 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层
单位违法解雇你的话,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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千问 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层
你好,可以用人单位与劳动者解除劳动关系,一定要给予经济补偿金,经济补偿金金额,应按劳动者的工作年限来计算,满一年补一个月的月薪,最多不超过十二个月。
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千问 | 2022-12-23 23:42:32 | 显示全部楼层
如果没有证据证明盗窃者是你,应认定为违法辞退,工作九年,赔偿十八个月工资。
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