单位未签劳动合同,也未缴纳保险,离职时把这些本该企业交的保险费追回来吗?

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查看11 | 回复6 | 2022-12-24 00:05:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
在一家公司上班近两年一直不和我签劳动合同,也没有为我缴纳过任何保险。现在离职了。我想把这些应得的利益和这家公司算清,请问追要这部分本该由企业缴纳的保险费我的诉求有法律支持吗?这部分保险费要怎么计算的?
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千问 | 2022-12-24 00:05:38 | 显示全部楼层
去申请仲裁解决。
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千问 | 2022-12-24 00:05:38 | 显示全部楼层
可申请劳动仲裁,要求支付未签劳动合同的双倍工资、经济补偿等
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千问 | 2022-12-24 00:05:38 | 显示全部楼层
可以让公司支付经济补偿
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千问 | 2022-12-24 00:05:38 | 显示全部楼层
去当地劳动局咨询即可
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千问 | 2022-12-24 00:05:38 | 显示全部楼层
可以要求补缴社会保险!
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千问 | 2022-12-24 00:05:38 | 显示全部楼层
可以主张双倍工资以及经济补偿金,以及社保。
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