我在1家私企干了1年02个月，现在合同没到期，辞职了，因为说转正后上保险

显示全部楼层 · 2022-12-24 00:11:41

我在1家私企干了1年02个月，现在合同没到期，辞职了，因为说转正后上保险，两个月试用期，1直没人管，辞职手续正在办，是否可以让公司给我补缴上保险？这个公司没信誉应聘说试用期满，等期满了又说等1年后，今年年初又说部门不涨工资了，把保险交上，半年多过去了，还没给缴！

千问 · 2022-12-24 00:11:41

这是可以申请仲裁的

千问 · 2022-12-24 00:11:41

如果单位没有缴纳社保，可以提出解除劳动合同，并主张经济补偿。
对于单位欠缴社保，可以要求补缴，可以向社保部门投诉。
如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-24 00:11:41

你好，申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-24 00:11:41

你好，如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

千问 · 2022-12-24 00:11:41

到劳动监察部门投诉补缴社保

千问 · 2022-12-24 00:11:41

您好，可以要求单位补缴保险的，还可以要求单位支付相应的经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。
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