劳动纠纷

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查看11 | 回复1 | 2022-12-24 00:19:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
我今年8月在公司与主任发生争执,第二天我被停职,现在我想问问如果公司不给我通知复职,是不是表示公司已不打算征用我,公司人事部是否应该给我书面辞退声明,并给我结清停职前的工资?若是一直拖着,我可不可以申请劳动仲裁?
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千问 | 2022-12-24 00:19:35 | 显示全部楼层
先向劳动监察部门投诉,如未解决可以申请劳动仲裁。
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