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第一问答网»论坛 › 中问网 › 问答 › 离职后工资问题

离职后工资问题

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查看11 | 回复9 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
我原来是做销售工作了，上个月离职的时候手里有一个客户的货没有退回来还有一个客户的货款没回，那么我离职了这些后续工作还要我去做吗？公司说这个月十号发放工资的可是经理说这些问题要从工资里扣除这样合理吗？
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
一般是不需要的，不合理的，可以到劳动监察部门投诉的
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
不合理的，可以到劳动监察部门投诉
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
离职工作交接应清楚，谁接受你的工作，有关结算也得清楚，无故克扣工资，可到劳动局。
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
不合理，你可以申请劳动仲裁维权
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
你好，不合理，可以申请劳动仲裁维权。
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
你好，可以向劳动监察大队投诉解决。
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
您好，既然已经离职，工作也交接清楚了，那就不属于你的工作范围了。用人单位要求你承担不合理，你可拒绝。
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
你好，后续工作可以与公司协商，但扣工资是不合理的，协商解决，协商不成的可以申请劳动仲裁
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千问 | 2022-12-24 00:26:55 | 显示全部楼层
离职时工作应当交接清楚，公司不能无故克扣工资
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