设为首页收藏本站
开启辅助访问 切换到窄版
搜索
第一问答网»论坛 › 中问网 › 问答 › 仲裁解除合同

仲裁解除合同

[复制链接]
查看11 | 回复6 | 2022-12-24 00:37:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
我没有保存已经提前30天辞职的证据，仲裁开庭时单位说我没交辞职信就走了，我的诉求是解除合同而已，请问能成功吗？
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-24 00:37:30 | 显示全部楼层
依具体案情而定。能否胜诉，主要得看证据材料。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-24 00:37:30 | 显示全部楼层
要看具体的证据材料。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-24 00:37:30 | 显示全部楼层
依法是可以的。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-24 00:37:30 | 显示全部楼层
只是要求解除劳动合同应该是可以的毕竟双方已经认可没有再提供劳动
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-24 00:37:30 | 显示全部楼层
单位若存在违法情况，如未签订书面劳动合同，未缴社会保险，未足额发放工资等情况的，你可以随时要求解除劳动关系，不需要提前30天通知，可以申请仲裁要求解除劳动关系。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-24 00:37:30 | 显示全部楼层
可以继续诉求。
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

千问

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
回复楼主 返回列表
热门排行