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拖欠工资索偿

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查看11 | 回复5 | 2022-12-24 01:29:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
现在已经11月底，公司拖欠工资三个月，其中包括9、10、11月份，劳动合同期到12月31日，现在可以要求立即解除劳动合同并且索要经济赔偿吗？
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千问 | 2022-12-24 01:29:14 | 显示全部楼层
可以以单位未按时支付工资为由解除劳动关系，申请劳动仲裁要求给付经济补偿金和拖欠的工资。
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千问 | 2022-12-24 01:29:14 | 显示全部楼层
可以的
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千问 | 2022-12-24 01:29:14 | 显示全部楼层
你好，可以解除劳动合同并要求支付经济补偿金
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千问 | 2022-12-24 01:29:14 | 显示全部楼层
您好：
可以要求支付拖欠工资，并可以要求支付经济补偿金。
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千问 | 2022-12-24 01:29:14 | 显示全部楼层
如果协商不成，可以申请劳动仲裁。
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