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刚离职两天公司就宣布遣散了还能拿到赔偿金吗

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查看11 | 回复7 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司因资金链断裂，银行账户被冻结，从9月份至11月3个月没有发公司，社保公积金从7月份就没交了，但是该交的钱已经扣除了。被迫无奈只好离职另谋出路，但是刚离职2天公司就宣布遣散了，被遣散的员工可以拿到n+1的赔偿，请问这个赔偿我还能拿到吗？
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千问 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层
不能。
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千问 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层
可以拿到。
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千问 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层
已经离职了，很难要求支付遣散费；但是对于拖欠的工资可以要求发放。
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千问 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层
按照工龄一年工龄一个月工资的经济补偿金。可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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千问 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层
拿不到遣散费。
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千问 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层
你主动辞职没有补偿。
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千问 | 2022-12-24 01:36:28 | 显示全部楼层
你自己提出辞职的，那没法拿到补偿金，但是对于公司所欠的工资，你可以通过劳动仲裁的方式去追讨
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