在工作过程中受工伤应该怎样维权？

显示全部楼层 · 2022-12-24 02:22:35

在洗车店上班，在洗车的过程中被倒后的车辆撞到，导致脚踝处骨折，老板答应给医药费，不用上班，在家休养，但是工资照常发。请问能得到精神赔偿吗？现在走路有点跛，如果以后还恢复不了正常的走路，能得到相应的赔偿吗？非常感谢您！

千问 · 2022-12-24 02:22:35

属于工伤，可以申请工伤认定，鉴定劳动能力等级，享受工伤待遇

千问 · 2022-12-24 02:22:35

针对你的问题答复如下：
1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。该工伤赔偿，单位拒绝支付的，你应先申请劳动仲裁，要求单位支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔偿。
2，在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
3，切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。
4，医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。
5，解除劳动关系的工伤赔偿主要包括：一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。

千问 · 2022-12-24 02:22:35

1、这种情况，一般是没有精神赔偿的；2、恢复不了造成走路的，可以申请伤残鉴定，根据伤残等级向雇主老板主张赔偿。

千问 · 2022-12-24 02:22:35

你好:你的情形属于工伤，建议尽快申请工伤认定，如有疑问可电话咨询。