有这样的规定吗?

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查看11 | 回复1 | 2022-12-24 03:05:37 | 显示全部楼层 |阅读模式
与单位签合同后,如:2015年1月签2年的劳动合同到2017年1月(三个月试用期满转正),但2015年5月该单位以员工工作不积极或以其他方面不好为由强迫或开除这个员工,那么这个单位要按合同期内(即从2015年6月到2017年1月)照发工资吗?
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千问 | 2022-12-24 03:05:37 | 显示全部楼层
没有上班期间,没有工资
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