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在厂里出工伤，一个手指断一关节，没有签劳动合同

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查看11 | 回复8 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
在厂里出工伤，一个手指断一关节，没有签劳动合同
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
建议及时申请工伤认定并做劳动能力鉴定
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
你好，可以申请劳动仲裁。
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
不能这样
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
建议及时申请工伤认定
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
你好，可以申请工伤认定
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
你好，可以收集存在事实劳动关系的证据，申请工伤认定，无法协商可以申请劳动仲裁
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
及时申请工伤认定
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千问 | 2022-12-24 03:14:57 | 显示全部楼层
您好，需要申请工伤认定，根据鉴定结论确定是否构成工伤。如果构成工伤，那么应当获得工伤保险理赔，由单位或工伤保险赔偿，如果不构成工伤，那么相关治疗费用自行承担。
当事人申请工伤认定通常是事故发生之日起1年内申请。向所在单位或者单位注册地劳动局提交工伤认定申请书和相关病例等医疗证据即可。如果单位拒绝申请和认定，那么可以直接向单位注册地的劳动局申请。相关法律依据如下：《工伤保险条例》
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