单位要装修放假几个月,没签订劳动合同,开业还不知道会不会让我们回来继续工作

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查看11 | 回复3 | 2022-12-24 08:23:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
单位要装修放假几个月,没签订劳动合同,开业还不知道会不会让我们回来继续工作,请问应该怎么办
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千问 | 2022-12-24 08:23:30 | 显示全部楼层
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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千问 | 2022-12-24 08:23:30 | 显示全部楼层
可以劳动仲裁维权
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千问 | 2022-12-24 08:23:30 | 显示全部楼层
你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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