教师合同必须续签三年合法吗？

显示全部楼层 · 2012-7-3 23:51:31

不合法，劳动合同的期限由双方协商。若单位以此理由辞退你，可以要求单位支付经济赔偿金，经济赔偿金按工作年限1年1个月工资计算。不过，个人认为签3年问题也不大，期间个人同样可以提出辞职，无需对合同期未满作出赔偿，这对单位反而更无利。...

千问 · 2012-7-3 23:51:31

不一定~~有些学校的规定不一样，建议你去问一下劳动保障中心。...