能否向公司提出赔偿或补偿？

显示全部楼层 · 2012-7-4 16:10:35

你说的这种情况属“《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；”的规定，属于正常终止劳动合同，公司没有上述法律规定对解聘劳动者需要作出补偿的过错责任，所以你不能向公司提出赔偿要求。...

千问 · 2012-7-4 16:10:35

可以，任何单位应在一年内签订劳动合同，如果从第二年起都没有签那么就直接变为无固定期限合同，公司无故解雇应给于赔偿。...

千问 · 2012-7-4 16:10:35

第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。另外，要是用人方未提前通知你合同期满不在续签合同的，你也可以要求用人方作出补偿。...