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工伤索赔程序

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查看11 | 回复4 | 2019-5-19 00:32:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
申请工伤赔偿的程序...


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千问 | 2019-5-19 00:32:45 | 显示全部楼层



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千问 | 2019-5-19 00:32:45 | 显示全部楼层
这样的情况算工伤。首先，你要先证明你妹妹是该单位员工，她有没有合同？如果没有，只能采取其他渠道，比如向你妹妹的同事取证，和单位负责人通话录音等采证，具体手段你自己分析。然后到劳动局要求劳动局的人员介入协调。最后做工伤认定后做伤残鉴定，再具体赔偿。就算达不到伤残等级，最起码单位要支付医药费、护理费、交通费、工伤期间的工资等。...
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千问 | 2019-5-19 00:32:45 | 显示全部楼层

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