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我朋友在厂里上班没有签定劳动合同，也没有买保险请问可以通过法

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查看11 | 回复9 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
我朋友在厂里上班没有签定劳动合同，也没有买保险请问可以通过法律途径解决吗？
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
收集证据，考虑劳动仲裁
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
厂方应该自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同并办理相关社会保险，可以去当地劳动局投诉。
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
如在仲裁时效内，可以通过法律途径解决。
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁可以要求双倍工资差额的赔偿
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉，同时需要提供相应的证据。
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
可以。协商不成，可申请仲裁，要求未签订合同期间的双倍工资差额、补缴社保等。
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
可以起诉到当地人民法院，要求签订劳动合同，并支付未签订劳动合同经济补偿金。但要注意，一定要准备好相关证据，包括工服、工作牌、上下班打卡记录、名片等能证明劳动关系的材料。
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
应该劳动仲裁，要求公司支付双倍工资，补交保险
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千问 | 2022-12-27 00:04:44 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁的。
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